Hur det är att intervjua på Roblox som ingenjör

Hur det är att intervjua på Roblox som ingenjör

[ad_1]

Oavsett om du är nyutexaminerad eller en branschveteran, söker Roblox alltid högpresterande individer att ansluta sig till våra led. Våra team är engagerade i att förnya vår plattform för att säkerställa att Roblox förblir en säker och pålitlig plats för tiotals miljoner dagliga aktiva användare över hela världen – och vi arbetar hårt för att få upp den siffran till en miljard. För att åstadkomma detta löser vi några av de mest komplexa utmaningarna över hela teknikspektrat – storskalig värdinfrastruktur, maskininlärning, molntjänster, renderingssystem, Lua-språkoptimering, fysiksimuleringssystem i realtid och mer – allt för att tänka om hur människor möts genom delade upplevelser. Vår vision är ambitiös, vilket gör det desto viktigare att hitta kvalitetskandidater som dig.

Vi vet att det inte finns en helhetslösning för att intervjua kandidater, och inte heller alla företag genomför intervjuer på samma sätt. Det är därför vi vill dela med oss ​​av några insikter i vår egen process så att du vet vad du kan förvänta dig och för att säkerställa att din upplevelse blir så bra som den kan bli.

För de flesta sökande ber vi att du tillåter minst två veckor att gå igenom processen, men du kan alltid kontakta din rekryterare om du behöver flytta snabbt eller sprida ut saker.

Lära känna dig

Vår anställningsprocess inleds med ett kort introduktionssamtal med en medlem av vårt team för talangförvärv. De kommer att ge en översikt över företaget och ställa några frågor om din bakgrund, varför du är intresserad av att gå med i Roblox och vad du letar efter i din karriär.

Demonstrera dina färdigheter

Nästa steg är att bedöma dina grundläggande tekniska färdigheter. För de flesta kommer detta i form av en kodningsövning. I vissa fall, vanligtvis för roller på högre nivå, kan du dock bli ombedd att arbeta igenom en systemdesignövning eller bli tilldelad ett hemprojekt som är relevant för din roll istället.

För praktikanter och nybörjarkandidater, när du har gått igenom kodningsövningen, har du också en möjlighet att visa upp ditt systemtänkande och din situationsmedvetenhet genom en simuleringsbaserad kognitiv bedömning. I den här bedömningen kommer du att guidas genom ett verkligt scenario och få ett antal uppgifter att utföra i en interaktiv 3D-miljö byggd på Roblox. Det finns inga rätt eller fel svar här; snarare är vi bara ute efter att förstå på vilket sätt du närmar dig att lösa problem. Bedömningen kommer att spåra de åtgärder som vidtagits och sedan använda datavetenskap för att tilldela poäng baserat på den observerade beslutsprocessen, vilket möjliggör en rättvis och objektiv utvärdering.

frameborder=”0″ allow=”accelerometer; autoplay; urklipp-skriva; krypterad media; gyroskop; bild-i-bild” allowfullscreen>

Möt Teamet

När du har tagit dig förbi dessa inledande screeningomgångar kommer du att delta i en serie en-till-en-intervjuer med flera av dina potentiella framtida lagkamrater, din blivande manager och minst en medlem av vårt ledande ledarskap, så att du kan få en rik mångfald av perspektiv på Roblox. Vanligtvis kommer detta att göras i två omgångar, men ibland i en enda “på plats”. Intervjuarna kommer att dyka djupare in i dina karriärsträvanden och tidigare projekt, återigen med fokus på din problemlösningsmetod, kreativitet och kritiskt tänkande. Beroende på nivån på rollen och vilket team du sökte till, kan du också bli ombedd att genomföra en uppsättning kodnings- och/eller designskrivtavlaövningar under detta skede.

Här är ett råd från vår Chief Technology Officer, Daniel Sturman:

“Vi vill att folk som kan visa för oss att de är innovativa, långsiktiga tänkare, kommer att gå till de första principerna och inte bara göra saker som de har gjort.”

Kreativ problemlösning och värderingsintervjuer

Många av problemen vi löser på Roblox är öppna till sin natur. De kräver samarbete, analys, brainstorming och förmågan att balansera flera konkurrerande faktorer för att komma fram till en lösning som är unik för våra mål och prioriteringar. Som sådan har vi utformat den här delen av intervjuprocessen för att bedöma hur väl du kan tänka utanför ramarna och skapa struktur ur tvetydighet. Se den här intervjun INTE som en teknisk utmaning, utan som en mycket konceptuell problemlösningsövning. Återigen, det finns inga rätt eller fel svar. Vi är mer intresserade av att höra din tankeprocess när du arbetar med din intervjuare för att utforska begränsningarna och kraven och sedan köra mot en rimlig lösning.

“Vi gillar att folk tar initiativ, får saker gjorda, har lite grus och säger: ‘Det här är vad jag försöker få gjort. Om något är i vägen kommer jag att ta reda på hur jag ska hantera det problemet, inte hoppas att någon annan kommer och löser problemet åt mig, säger Sturman.

Mållinjen

grattis! Du har tagit dig igenom intervjuerna. Vad kommer härnäst? Din rekryterare kommer att sammanställa ditt kandidatpaket, som inkluderar ditt CV, sammanfattning av anställningschefen och feedback från dina intervjuare, och sedan lämna över det till vår anställningskommitté för en slutlig granskning. Anställningskommittén består av seniora ledare från hela vår ingenjörsorganisation, som var och en kommer att ge sitt unika perspektiv för att säkerställa att varje person vi anställer kommer att kunna bli framgångsrika på Roblox.


En sista sak att tänka på är att våra intervjuer är tvåvägs. Vi vill veta att du har en hög fallenhet för tekniskt arbete, men vi är lika intresserade av att lära oss om dig som person, vad som motiverar dig och hur dina värderingar överensstämmer med våra. På samma sätt vill vi gärna dela med oss ​​av vad som gör oss glada över att arbeta på Roblox. Vi har lagt ner mycket eftertanke och omsorg i vår intervjuupplevelse för att bedöma inte bara din förmåga att tänka logiskt, utan också kreativt. Så tveka inte att ställa några klargörande frågor till dina intervjuare och dela hur du arbetar genom komplexa och tvetydiga situationer.

”Vi är alltid väldigt nyfikna på vad som driver dig, var tror du att du har gjort skillnad? Vad är något du är stolt över att göra? Oavsett om det är inom teknik eller inte inom teknik, återigen, vi letar efter det där gruset, den passionen, det drivet. Det är viktigt, säger Sturman.

Nu när du vet vad du kan förvänta dig av vår anställningsprocess, varför inte ta en titt på våra öppna ingenjörsroller på roblox.com/careers och ansöka idag? Vi ser fram emot att träffa dig!

[ad_2]

Leave a Reply

Your email address will not be published.